Premier état des lieux de l'égalité hommes-femmes dans l'ESS

Pour voir où on en est et s'améliorer dans le cadre de l'application du "Guide des bonnes pratiques", mais pas seulement.....   Télécharger le fichier PDF ici
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Observatoire de l'égalité femmes-hommes dans l'ESS

prochaine rencontre demain 26 mars:  Ressources - Prochaine soirée de l'observatoire le 26 mars Suite à la première soirée de l'observatoire de l'égalité femmes-hommes dans l'ESS qui avait eu lieu le 29 novembre dernier sur les violences sexistes et sexuelles dans l'ESS, l'observatoire de l'égalité femmes-hommes dans l'ESS propose une prochain...
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L'ESS et l'égalité h/f ?

Premier état des lieux publié par le CNCRESS: vous trouverez ici la plaquette:    Télécharger le fichier PDF ici
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Accompagner les femmes actrices du changement

" Women’Act est un programme d’accompagnement à destination de femmes entrepreneures sociales pour permettre aux porteuses de projet de prendre confiance en leur potentiel et les encourager à porter plus loin leurs ambitions entrepreneuriales." [...]  https://empow-her.com/france/  
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Communiqué d'ESS France

Pour une alliance nouvelle des entreprises de l'ESS: https://www.ess-france.org/actualites/pour-une-alliance-nouvelle-des-entreprises-de-less
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Fabriquer l’égalité femmes-hommes : Constats et propositions à partir d'expériences coopératives

La Manufacture coopérative organise un colloque le 23 novembre, de 9h à 13h, à l'université Paris Diderot (M° Bibliothèque François Mitterrand) sur le thème : Fabriquer l’égalité femmes-hommes : Constats et propositions à partir d’expériences coopératives Il s'agit de l’évènement de clôture d'une recherche-action qui a démarré en janvier dernier. Le programme : 9h30-10h00    Introduction par Nadine Richez Battesti – Université Aix-Marseille, UMR LEST10h00-11h00  Présentation des résultats de la recherche-action par : Catherine Bodet – La Manufacture coopérative Antonella Corsani – Université Panthéon Sorbonne, ISST Thomas Lamarche – Université Paris Diderot, UMR Ladyss 11h00-11h15  Pause11h15-12h20  Table ronde autour d’expériences coopératives et associatives, animée par Stéphane Veyer – La Manufacture coopérative, avec : Armelle Barré – F3E Claire Baruch – La Maison de l’initiative Lisa Pleintel – Observatoire de l’égalité et de la parité dans l’ESS 12h20-13h00   Quels apports du féminisme dans les théories et les expérimentations du travail démocratique ? par...
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Egalité femmes / hommes, faire mouvement dans l’ESS…

Retour sur la rencontre du CDJES : https://www.cjdes.org/2018/07/26/egalite-femmes-hommes-faire-mouvement-dans-less-retour-sur-le-fishbowl-du-cjdes/
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Les entrepreneuses sociales : mise en valeur à l’échelle locale comme européenne

Article à retrouver ici: https://www.chorum-cides.fr/actualite/les-entrepreneuses-sociales-mise-en-valeur-a-lechelle-locale-comme-europeenne/
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11 propositions pour une égalité h/f dans l'ESS

Onze propositions pour aller vers une égalité réelle entre femmes et hommes dans l’ESS
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"L’économie sociale et solidaire: quelle place pour les femmes?"

Colloque ayant eu lieu au Luxembourg en décembre dernier. h ttp://www.gouvernement.lu/6579590/14-conference-eco-sociale?context=3423222  Merci Nicole...
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Rapport sur l’égalité Femmes Hommes dans le spectacle vivant

Rapport à retrouver ici: https://cultureveille.fr/rapport-egalite-femmes-hommes-spectacle-vivant/ Merci Yannis... ;-)
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Un plan interministériel pour l'égalité femmes/hommes

Article à retrouver ici: http://www.chorum-cides.fr/actualite/un-plan-interministeriel-pour-legalite-femmeshommes/
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Colloque UDES sur l'égalité professionnelle

L’UDES organise, le mardi 8 novembre prochain , un colloque sur l’égalité professionnelle dans l’ESS , pour faire suite à la dynamique porteuse engagée dans le prolongement de la signature de l’accord multiprofessionnel de novembre 2015. Comment agir ensemble pour que l’économie sociale et solidaire soit l’un des moteurs en faveur des politiques d’égalité professionnelle ? Partenaires sociaux, acteurs institutionnels et expert-e-s, attendu-e-s lors de cette matinée, débattront de cette question. Ce temps d’échanges a pour ambition de permettre aux négociateurs-trices d’exprimer leurs attentes quant à la déclinaison opérationnelle de l’accord dans les branches professionnelles de l’ESS et au plus près des entreprises. Cette matinée donnera notamment la parole à Madame Brigitte Grésy, Secrétaire générale du CSEP, et sera clôturée par Madame Odile Kirchner, Déléguée interministérielle à l’ESS. Consultez le pré-programme joint qui donnera davantage de détails sur ce colloque et pour s'inscrire, dès à présent, en cliquant ici .
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Une plus value économique à l'égalité femmes hommes dans l'ESS

Le coût économique des discriminations: http://www.strategie.gouv.fr/publications/cout-economique-discriminations
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Egalité h/f et société créole

Reprise d'un article dur l'ouvrage de la présidente de l'Université des Antilles, Mme Mancé-Caster: http://politiques-publiques.com/martinique/egalite-reelle-egalite-femme-homme/?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=fete_de_sainte_marie_discours_azerot_le_crash_commemore_egalite_reelle_et_egalite_hommes_femmes
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Egalité réelle en Outre-mer: les grandes lignes

Texte adopté le 12/7/2016 par le CESE, qui y ajoute quelques critères d'évaluation. http://outremers360.com/politique/egalite-reelle-en-outre-mer-ericka-bareigts-devoile-les-grandes-lignes-du-projet-de-loi-sur-legalite/
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L’UDES signe un accord pour agir en faveur de l’égalité professionnelle femmes/hommes dans l’ESS

Article trouvé sur le site de "L'Atelier, en date du 28/4/2016: " L’Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire (UDES) et les représentants des cinq confédérations syndicales de salariés (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, CGT-FO) viennent de signer un accord sur l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes dans l’économie sociale et solidaire. Cet accord, qui comprend 12 mesures, demande notamment aux branches professionnelles d’ouvrir des négociations sur le sujet. Télécharger l’accord sur l’égalité professionnelle hommes/femmes dans l’ESS Télécharger le communiqué de presse Source : communiqué de presse de l'UDES. Ces dernières devront procéder à un état des lieux préalable de leur situation qui s’appuiera sur les indicateurs visés à l’article 14 de l’accord. Elles devront ensuite négocier la mise en oeuvre d’actions destinées à corriger les éventuelles situations d’inégalité, de non-mixité ou de discrimination directe ou indirecte au sein de la branche professionnelle. Les 12 outils et mesures recommandées...
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Un nouvel élan pour l’égalité femmes-hommes dans la fonction publique

Parce que sans exemplarité, comment exiger des entreprises de considérer enfin les femmes pour leurs compétences et non leurs sexes et ventres ?.... http://www.lagazettedescommunes.com/438965/un-nouvel-elan-pour-legalite-femmes-hommes-dans-la-fonction-publique/?utm_source=quotidien&utm_medium=Email&utm_campaign=23-04-2016-quotidien
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Fort de France signe la "charte européenne pour l'égalité femme/homme

Trouver sur la newsletter "Politiques publiques.com du 08/03/2016" Communiqué | Pour la première fois, la ville de Fort-de-France a initié, dans sa commission sectorielle  » Participation et Citoyenneté », une délégation à « l’égalité Femme/Homme et à la lutte contre les discriminations », preuve de l’engagement fort de l’édilité. A l’occasion de cette journée du 08 mars 2016, le maire Didier Laguerre, les partenaires institutionnels et associatifs signeront la Charte Européenne pour l’égalité Femme/Homme dans la vie locale, ainsi que plan d’actions 2016-2020, dont l’objectif est de faire de Fort-de-France une ville exemplaire sur l’égalité Femme/Homme. Cette signature se déroulera le mardi 08 mars 2016 à 11 heures, salle du 6ème étage – bâtiment administratif – mairie de Fort-de-France Durant cette journée symbolique du 08 mars 2016, plusieurs actions seront menées sur le territoire foyalais car il s’agit pour la ville de donner plus de visibilité aux actions des services municipaux et aussi d’initier des...
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L'egalité homme/femme étudiée par et dans le Mouvement associatif

Mail reçu le 11 Mars 2016 et transféré ici: Le Mouvement associatif et le CNL-CAFF vous invite à une matinée d’échanges : EGALITE FEMMES/HOMMES : QUEL ENGAGEMENT ASSOCIATIF ? DU DIRE AU FAIRE Vendredi 25 mars 2016 9h - 12h30 Maison de l’Europe 35-37 rue des Francs-Bourgeois Paris 4e Métro Saint-Paul Accueil à partir de 9h 9h30 : Ouverture de la matinée , par Nadia Bellaoui, présidente du Mouvement associatif, et Françoise Morvan, présidente du CNL-CAFF 9h45 - Première table ronde Quoi de neuf chez les féministes ? Des modalités diversifiées de l'action féministes au travers de trois exemples : La nécessaire autonomisation des femmes - Martine Marandel  Presidente du CNFF Faire des manuels scolaires des outils de l'égalité entre les femmes et les hommes -  Claire Serre-Combe, vice-présidente du Centre Hubertine Auclert , porte-parole d’Osez le féminisme ! Les féministes à l’épreuve du moment - Martine Storti présidente de Féminisme et géopolitique 11h15 – Deuxième table ronde Faire...
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ESStransmission

Saint Pierre en Martinique
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